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Etiqueta: talento
Define tu Marca Personal: Conócete mejor
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Raúl de Tena | 10-01-2016 | 16:52 |0

En el anterior post, hacíamos referencia a 5 pasos que debemos seguir para desarrollar de manera efectiva una Marca Personal.

A saber:

Paso Nº1: Conócete Mejor (Autoconocimiento).

Paso Nº2: ¿A Qué Te Quieres Dedicar Y Qué Quieres Lograr? (Define tus Objetivos Personales/Profesionales).

Paso Nº3: ¿Qué Vendes? (Define tu Propuesta de Valor).

Paso Nº4: ¿Qué Tipo De Profesional Quieres Ser?, ¿Cómo Quieres Ser Identificado Profesionalmente? (Define tu Estrategia de Posicionamiento Profesional).

Paso Nº5: ¿Qué Vas A Contar Y En Donde? (Define tu Estrategia de Comunicación y Networking).

Así, para potenciar tu Marca Personal, a través de estos cinco pasos y convertirte en un profesional visible que aporta valor y que genera credibilidad debes abordar, de forma planificada y estratégica, los diferentes elementos que hemos sintetizado en la siguiente imagen:

Aunque, en el anterior post dimos algunas pautas en relación a cada paso, en éste vamos a incidir, a través de algunas herramientas, en el primero de ellos: el Autoconocimiento.

Como ya se ha señalado, si la Marca Personal define quién eres tú, tiene mucho sentido tratar de conocerte mejor para

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5 Pasos para mostrar tu mejor versión profesional.
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Raúl de Tena | 05-10-2015 | 11:15 |0

En anteriores posts, hemos hablado de un nuevo paradigma de relaciones profesionales que nos exige convertirnos en profesionales visibles, profesionales con una buena reputación, con capacidad para generar confianza en el entorno y capaces de aportar una valor añadido diferencial a las personas y organizaciones de su entorno.

En definitiva, profesionales con una buena marca personal.

 

Hoy, quiero mostrarte los pasos a seguir para diseñar, definir y construir una Marca Personal solvente; tu propia Marca Personal:

 

PASO Nº1: CONÓCETE MEJOR (Autoconocimiento).

Para poder desarrollar tu Marca Personal es necesario que te conozcas bien a ti mismo, ya que su construcción está basada en tus fortalezas, en tus talentos, en tus valores, y en aquello, que en definitiva, te hace único y singular.

Si tu Marca Personal debe reflejar quién eres tú, previamente debes mirar hacia adentro para ver, efectivamente, aspectos que definen tu identidad y que te permiten mostrarte tal y como eres, de manera auténtica.

Ello implica realizar un autodiagnóstico que trate de analizar dichas fortalezas y áreas de mejora, tanto técnicas como emocionales. Un análisis que te permita

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Tu Marca Personal: ¿tu Huella Profesional?
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Raúl de Tena | 21-07-2015 | 15:59 |0

Tu Marca Personal, esa que define quién eres, ¿es la clave para convertirte en un profesional que deja huella?

¿Una nueva moda?

Cada cierto tiempo, aparecen conceptos de moda en el mundo del management y de la gestión de empresas que suelen ocupar lugares destacados de artículos, blogs y prensa especializada. Bajo la etiqueta de “tendencias”, estos conceptos suelen ser un reclamo para todo tipo de profesionales que se autocalifican como innovadores y que despliegan una importante oferta de servicios alrededor de ellos.

En muchos casos, se trata del mismo “perro con distinto collar” y dichos conceptos suelen desinflarse con la misma rapidez con la que aparecen otros nuevos.

En este contexto, pudiera pensarse que el concepto: “Marca Personal” es otro, de tantos, que pudiera estar de moda y que es utilizado en la actualidad de manera masiva. Nada más lejos de la realidad.

El actual paradigma profesional ha cambiado por completo las reglas del juego. Nos encontramos en un escenario con un mercado laboral con altas cifras de desempleo y un tejido empresarial en clara tendencia al trabajo en red a través de profesionales independientes y colaboradores

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Sobre el autor Raúl de Tena
Raúl de Tena (@raul_detena) es CEO & Fundador de TALENTIA, Coach, Formador y Consultor experto en Marca Personal, Desarrollo del Talento y Habilidades de Management . Como humanista, confía en que cada persona tiene algo especial que mostrar al mundo, y con este blog tratará de aportar su granito de arena. En este blog abordará la importancia de dejar nuestra "huella personal" en todo lo que hacemos, en especial, en un nuevo paradigma laboral y de relaciones empresariales que ha generado un cambio radical en la forma de trabajar y de relacionarnos. ¿Te animas a poner en valor lo mejor de ti? Desarrolla tu Inteligencia Singular.