{"id":244,"date":"2014-02-03T09:37:12","date_gmt":"2014-02-03T09:37:12","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/?p=244"},"modified":"2014-02-03T09:37:12","modified_gmt":"2014-02-03T09:37:12","slug":"solo-uno-de-cada-4-altos-cargos-de-la-administracion-es-una-mujer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/2014\/02\/03\/solo-uno-de-cada-4-altos-cargos-de-la-administracion-es-una-mujer\/","title":{"rendered":"S\u00f3lo uno de cada 4 altos cargos de la Administraci\u00f3n es mujer"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"\/funcionario-hoy\/wp-content\/uploads\/sites\/61\/2014\/02\/mariano-rajoy-y-sus-nuevas-.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-245\" title=\"mariano-rajoy-y-sus-nuevas-\" src=\"\/funcionario-hoy\/wp-content\/uploads\/sites\/61\/2014\/02\/mariano-rajoy-y-sus-nuevas-.jpg\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"412\" srcset=\"https:\/\/static-blogs.hoy.es\/wp-content\/uploads\/sites\/61\/2014\/02\/mariano-rajoy-y-sus-nuevas-.jpg 600w, https:\/\/static-blogs.hoy.es\/wp-content\/uploads\/sites\/61\/2014\/02\/mariano-rajoy-y-sus-nuevas--300x206.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/a><\/p>\n<p><strong>Tan solo el 23% de las plazas de altos cargos en la Administraci\u00f3n General del Estado est\u00e1 ocupada por una mujer,<\/strong> es decir, una de cada cuatro. Una cifra que refleja c\u00f3mo <strong><a href=\"http:\/\/www.boe.es\/buscar\/doc.php?id=BOE-A-2011-9530\" target=\"_blank\">el Gobierno central incumple su Propio Plan de Igualdad entre hombres y mujeres.<\/a><\/strong><\/p>\n<p>De hecho, <strong>el objetivo marcado por el Estado para su administraci\u00f3n es que las mujeres ocupen el 40 % de altos cargos,<\/strong> si bien la realidad es que no llegan al 23 % de media: ministros (28,5%), secretarios de Estado (24,1%), subsecretarios (28,33%), directores generales (27,3%) y embajadores (13,6%).<\/p>\n<p><strong>Estos datos, que se desvelan en <a href=\"http:\/\/ep00.epimg.net\/descargables\/2014\/01\/09\/b6f86ccc9f1ca767ca782e62fef7a941.pdf\" target=\"_blank\">el Informe de Seguimiento del Plan<\/a> sobre 13 ministerios y 52 organismos dependientes<\/strong> a lo largo de 2011 y 2012, <strong>reflejan adem\u00e1s<\/strong> otros aspectos m\u00e1s preocupantes como son las<strong> carencias detectadas en aspectos tan sensibles como la prevenci\u00f3n de los casos de violencia de g\u00e9nero para las empleadas p\u00fablicas.<\/strong><\/p>\n<p>En este sentido, es destacable que<strong> la mitad de los centros de trabajo de la Administraci\u00f3n carecen de protocolos contra el acoso sexual y por raz\u00f3n de sexo,<\/strong> y solo tres cuentan con uno de movilidad para las v\u00edctimas. De hecho hay poco informaci\u00f3n y ausencia de indicadores para detectar y hacer un correcto seguimiento de este problema, su carrera profesional, su promoci\u00f3n y sus p\u00e9rdidas retributivas.<\/p>\n<p>Precisamente <strong>ser\u00eda interesante que la propia Administraci\u00f3n evaluara el impacto de g\u00e9nero que han producido las medidas de recorte sobre los empleados p\u00fablicos <\/strong>(incremento de jornada, restricci\u00f3n de moscosos, descuentos en la n\u00f3mina por baja m\u00e9dica, entre otros) ya que se est\u00e1 comprobando que\u00a0 generan <strong>un impacto negativo<\/strong> en las pol\u00edticas de conciliaci\u00f3n familiar.<\/p>\n<p>En mi opini\u00f3n, el Estado deber\u00eda prestar m\u00e1s atenci\u00f3n al inter\u00e9s de los distintos organismos p\u00fablicos por desarrollar las pol\u00edticas de igualdad ya que la que <strong>la mitad de los centros de trabajo ni siquiera rellenan los formularios e informes que se requieren para evaluar la efectividad de las pol\u00edticas de igualdad,<\/strong> y s\u00f3lo 16 centros directivos de los 30 que han aportado la informaci\u00f3n habr\u00edan realizado un diagn\u00f3stico.<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tan solo el 23% de las plazas de altos cargos en la Administraci\u00f3n General del Estado est\u00e1 ocupada por una mujer, es decir, una de cada cuatro. 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