{"id":350,"date":"2015-03-23T20:11:40","date_gmt":"2015-03-23T20:11:40","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/?p=350"},"modified":"2015-03-23T20:11:40","modified_gmt":"2015-03-23T20:11:40","slug":"la-oferta-de-empleo-publico-estatal-se-queda-a-la-mitad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/2015\/03\/23\/la-oferta-de-empleo-publico-estatal-se-queda-a-la-mitad\/","title":{"rendered":"La oferta de empleo p\u00fablico estatal se queda a la mitad"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a><\/p>\n

La oferta de empleo p\u00fablico aprobada por el Gobierno central para este a\u00f1o es insuficiente<\/strong> a pesar de las 7.416 plazas convocadas porque no cubre la totalidad de las jubilaciones.<\/strong> El Ejecutivo deber\u00eda ofertar, como m\u00ednimo, las mismas plazas de las personas que se jubilan si quiere solucionar las necesidades de la Administraci\u00f3n.<\/p>\n

Es m\u00e1s, un total de 3.834 plazas que tambi\u00e9n se ha ofertado corresponden a las destinadas a la promoci\u00f3n interna de los empleados p\u00fablicos.<\/strong> Es decir, funcionarios y trabajadores que ya est\u00e1n en la Administraci\u00f3n del Estado y que, por lo tanto, van a ascender en su puesto. No son \u00a0plazas que vengan a reforzar la plantilla sino m\u00e1s bien al contrario, ya que volver\u00e1 a quedar otra cantidad similar vacante.<\/p>\n

As\u00ed, que el Gobierno pase del 10% al 50 % en la tasa de reposici\u00f3n de efectivos en algunos colectivos de la administraci\u00f3n -especialmente en la Agencia Tributaria-, no deja de ser\u00a0 un intento de justificar como incremento neto lo que es s\u00f3lo reducci\u00f3n de empleo.<\/strong><\/p>\n

En este sentido, indicar que la tasa de reposici\u00f3n supone la destrucci\u00f3n de la mitad de las plazas de personal que se jubile este a\u00f1o, que se suman a los puestos de trabajo que ya se han destruido desde que comenz\u00f3 la crisis (400.000). As\u00ed, el Ejecutivo est\u00e1 enredando con las cifras de empleo p\u00falbio porque\u00a0 cada a\u00f1o se pierden en torno a 15.000 puestos de trabajo en la Administraci\u00f3n General del Estado; solo en Sanidad se han perdido 40.000 puestos de trabajo desde el pasado verano, y en la Ense\u00f1anza, 20.000 en los \u00faltimos cuatro a\u00f1os.<\/strong><\/p>\n

Lo que est\u00e1 claro es que, ante la falta de una oferta de empleo p\u00fablico adecuada a las necesidades de la Administraci\u00f3n, el primer afectado es el ciudadano<\/strong> que es el que\u00a0 va a sufrir la falta de seguridad en la calle, menores niveles de calidad en las escuelas, hospitales y centros de trabajo, o una justicia m\u00e1s lenta.<\/p>\n

Por \u00faltimo, indicar que\u00a0 sumadas las plazas de las dos ofertas, la ordinaria y la extraordinaria, <\/a>las plazas del turno libre se reparten en 3.058<\/strong> para la Administraci\u00f3n General del Estado, 1.430<\/strong> para Justicia, 1.374<\/strong> para la Polic\u00eda Nacional, 820 para la Guardia Civil,\u00a0484<\/strong> para la Agencia Tributaria\u00a0y 250<\/strong> para funcionarios de Administraci\u00f3n Local con habilitaci\u00f3n de car\u00e1cter nacional. En la promoci\u00f3n interna destacan las 2.708<\/strong> plazas en la Administraci\u00f3n General del Estado, 596<\/strong> en Justicia y 480<\/strong> para Polic\u00eda y Guardia Civil.<\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La oferta de empleo p\u00fablico aprobada por el Gobierno central para este a\u00f1o es insuficiente a pesar de las 7.416 plazas convocadas porque no cubre la totalidad de las jubilaciones. El Ejecutivo deber\u00eda ofertar, como m\u00ednimo, las mismas plazas de las personas que se jubilan si quiere solucionar las necesidades de la Administraci\u00f3n. Es m\u00e1s, […]<\/p>\n","protected":false},"author":66,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2,6],"tags":[29,34,37,226,227,268,290,291,296,455,532,615,638,665],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/350"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/users\/66"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=350"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/350\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=350"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=350"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=350"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}