{"id":446,"date":"2016-03-15T10:30:42","date_gmt":"2016-03-15T10:30:42","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/?p=446"},"modified":"2016-03-15T10:30:42","modified_gmt":"2016-03-15T10:30:42","slug":"los-funcionarios-pueden-jubilarse-a-los-70-anos-segun-el-tribunal-supremo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.hoy.es\/funcionario-hoy\/2016\/03\/15\/los-funcionarios-pueden-jubilarse-a-los-70-anos-segun-el-tribunal-supremo\/","title":{"rendered":"Los funcionarios pueden jubilarse a los 70 a\u00f1os, seg\u00fan el Tribunal Supremo"},"content":{"rendered":"

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Los funcionarios que quieran alargar la edad de jubilaci\u00f3n hasta los 70 a\u00f1os podr\u00e1n hacerlo. As\u00ed se desprende de una sentencia del Tribunal Supremo<\/a><\/strong> que termina, de esta forma, con la discrecionalidad de la Administraci\u00f3n para conceder a unos funcionarios la posibilidad de retrasar la edad de jubilaci\u00f3n y a otros no.<\/p>\n

Esta resoluci\u00f3n judicial da carpetazo a la disparidad de criterios<\/strong> que exist\u00eda entre las distintas administraciones, tras la entrada en vigor del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico (EBEP), para que aquellos funcionarios que al alcanzar la edad de jubilaci\u00f3n\u00a0 pretendieran prolongar su permanencia en el servicio activo. Aunque el EBEP ya recoge esta situaci\u00f3n,\u00a0 al carecer de desarrollo normativo ha dado lugar a esas discrepancias a la hora de aplicarla.<\/p>\n

Sin embargo, la sentencia expone que ha de tenerse en cuenta el art\u00edculo 67.3<\/strong> del EBEP<\/strong> ya que “su desarrollo legal es no solo un mandato del legislador, sino deseable desde el punto de vista de la seguridad jur\u00eddica”<\/em>.<\/p>\n

En este sentido el citado art\u00edculo es claro al respecto “l<\/em>a jubilaci\u00f3n forzosa se declarar\u00e1 de oficio al cumplir el funcionario los sesenta y cinco a\u00f1os de edad. <\/em>No obstante, en los t\u00e9rminos de las leyes de Funci\u00f3n P\u00fablica que se dicten en desarrollo de este Estatuto, se podr\u00e1 solicitar la prolongaci\u00f3n de la permanencia en el servicio activo como m\u00e1ximo hasta que se cumpla setenta a\u00f1os de edad. La Administraci\u00f3n P\u00fablica competente deber\u00e1 de resolver de forma motivada<\/strong> la aceptaci\u00f3n o denegaci\u00f3n de la prolongaci\u00f3n. De lo dispuesto en los dos p\u00e1rrafos anteriores quedar\u00e1n excluidos los funcionarios que tengan normas estatales espec\u00edficas de jubilaci\u00f3n”.<\/em><\/p>\n

El alto Tribunal s\u00ed fija que los solicitantes deber\u00e1n tener cumplidos los 65 a\u00f1os de edad y solicitar alargar la vida laboral con al menos dos meses de antelaci\u00f3n\u00a0 a su jubilaci\u00f3n normal.<\/strong> Si se cumplen estos dos requisitos la administraci\u00f3n competente no puede denegar<\/strong> la\u00a0 “petici\u00f3n de prolongaci\u00f3n de permanencia en el servicio activo al solicitante”.<\/em><\/p>\n

Esta sentencia de casaci\u00f3n se ocupa del caso de un funcionario de la Administraci\u00f3n del Estado, concretamente de la Agencia Tributaria (AEAT)<\/strong>, que solicit\u00f3 al alcanzar la edad de jubilaci\u00f3n (65 a\u00f1os) la prolongaci\u00f3n de su servicio activo\u00a0 hasta los 70 a\u00f1os y que le fue denegada por la administraci\u00f3n pero que ahora el Supremo le concede: “reconociendo el derecho del recurrente a la prolongaci\u00f3n de la permanencia en la situaci\u00f3n de servicio activo y, por ende, la reposici\u00f3n a su puesto de trabajo en la \u00a0AEAT, con abono de las percepciones econ\u00f3micas de cualquier clase que hubiere debido percibir por el desempe\u00f1o del mismo durante el tiempo que ha estado privado de estas funciones”.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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